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第57章 (第2/4页)
。 如果是之前,他大概是会直接戳穿沈瑾安,比如问他几个策划上面的细节,问沈瑾安是怎么想的,很容易就能戳穿,然后教训他不应该做这种事情。 但是现在,他看着沈瑾安的那张脸,沉默半响,想着反正本身也没有想过让沈瑾安真的来公司怎么样,做出什么成果来。 假的就假的吧。 于是他假装自己没有发现沈瑾安的问题,按照沈瑾安交上来的策划,表扬了沈瑾安。 还试图讲解一下其中的内容,让沈瑾安稍微理解一些。 沈瑾安心不在焉。 秦行的那篇,则是更加客观的评价了一下,只是确实,他完全没挑出什么问题来。 就算是他自己动手,也不会比秦行的好很多了,还是因为他对于这个项目更加了解。 无论是眼光,前瞻性,还是后面对于市场方向的预测把控,都很完美。 沈瑜看向秦行的眼神中不自觉地带了些欣赏,不过完全没有夸奖他之类的意思,问了两个问题就算结束。 毕竟秦行也不是小孩子了,他正常工作的时候,并不觉得自己应该随时夸奖自己的下属,给自己的下属提供情绪价值。 秦行也完全不在意,眼神虽然还注视着前方,但其实注意力都放在了沈瑾安身上。 被沈瑾安撇了一眼。 之
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